Erfahrungen mit wingwave®-Coaching

Viele an wingwave® Interessierte zweifeln zunächst. Und ich gebe zu: Auch ich war vor und auch zu Beginn meiner Weiterbildung zum zertifizierten wingwave® -Coach absolut skeptisch. Meine Ausbilder, Cora Besser-Siegmund und Harry Siegmund (Besser-Siegmund-Institut für praxisbezogene psychologische Programme GmbH, Hamburg) hatten in mir eine durchaus kritische Teilnehmerin. Ich komme ursprünglich aus dem Management, war Führungskraft, berate und arbeite mit Führungskräften - auch ich gehörte zu den Menschen mit der Überzeugung:

"Das kann doch nicht wirken, das bisschen Winke-Winke...Um eine große Blockade zu lösen bedarf es doch etwas ebenso Großem und es muss anstrengen... ...wingwave®, das ist doch bestimmt Humbug."

Und ich wurde an eigenen Themen und deren Bearbeitung im wingwave® -Coaching absolut überzeugt! Tatsächlich kann eine kleine Intervention - vergleichbar mit dem Flügelschlag eines Schmetterlings - Großes bewirken.

Umso mehr stehe ich heute hinter der Methode und kann allen meinen Kunden - auch wenn sie außergewöhnlichen Methoden zunächst skeptisch gegenüber stehen - von ganzem Herzen empfehlen, bei emotionalem Stress, Leistungsstress, Blockaden etc. diese Methode zu probieren.

Hätte ich diese auch in Studien belegte Methode schon in meiner Zeit als Personalmanagerin und Führungskraft gekannt, hätten wir einigen Führungskräften, High-Potentials, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern besser helfen können, ihre Kompetenzen auch in schwierigen, sie stressenden Situationen abzurufen und in Balance zu sein - ihr volles Potenzial nutzen zu können.

Nun unterstütze ich gerne SIE oder Ihre Mitarbeiter/innen bei der Bewältigung innerer Leistungsblockaden und Stressmomente.

Ich bin wirklich begeistert von der Wirkung der Methode - und nur dann biete ich Methoden und Tools an. Und Sie werden es sicherlich auch sein.